[主持人]说：各位网友好！欢迎访问中国屯留政府网站在线访谈栏目。今天我们特别邀请到了区教育局党委副书记杨华就我区教育工作与广大网民在线交流。杨书记，您好！欢迎您。

[杨书记]说：主持人好！各位网民朋友好！很高兴做客中国屯留政府门户网站，也很高兴与广大网民朋友沟通交流，真诚希望通过这个平台，社会各界对全区教育工作提出宝贵意见。

[主持人]说：各位网友，您在关注我们访谈的同时也可以通过互动平台随时参与节目，发表你的观点，也可以提出你所关心的和教育事业有关的一些问题。杨书记将与您进行交流，希望大家积极参与。

杨书记，近几年，我们屯留的教育事业取得了很多骄人的成绩，特别是2019年市委市政府出台了《长治市深化基础教育改革十大行动》以后，我们做了很多实实在在的工作，下面请您详细向大家介绍一下目前各项改革行动在咱们区具体的落实情况。

[杨书记]说：好的，“长治市深化基础教育改革十大行动”在我区实施以来，我们在区委、区政府的坚强领导下，紧紧围绕改革事项，精心谋划，强力推进，在推行校长职级制、深化教学改革、举办艺体类特色高中、提高教师待遇等工作上取得了重大突破，教育事业呈现出改革发展、持续向好的良好态势。

在扩大公办和普惠性幼儿园方面，我们完成了棚户区新建幼儿园可研立项、设计单位采购、土地征用、不动产证、初步设计批复等手续，正在办理建设规划、预算编制、人防工程等前期手续。收回了上村、西贾、余吾、河神庙等四所幼儿园，变更为公办幼儿园性质，公办幼儿园占比达到54%。同时，充分发挥联盟园作用，以主城区旭光、蓓蕾、启智和常村矿四所幼儿园牵头，深入开展了结对帮扶活动，达到以强带弱、共同发展的效果。组织开展了一次“去小学化”现场观摩会，持续开展了“去小学化”专项督查，全区幼儿园的办园质量和保教水平取得了进一步提升。

在深化教学改革上，全区所有学校参与课改，参与率100%，45周岁以下教师参与率达到100%。出台了《屯留区义务教育学校常规工作指标督导评价细则》，加强了联盟区教研教学，形成了初中三个、小学四个盟区；成立了音体美学会，推动学校社团活动，培养德智体美劳全面发展的合格人才；打造了屯留二中等三所初中、城关小学等五所小学学科基地校，构建起全区一体化“大教研”体系。切实加强了校校联合，实现了优势互补，促进了共同提升。同时，在全区全面开展中小学生健康促进行动，从心理健康教育、体质健康教育、视力健康教育等三个方面，开展健康校园建设活动。保证每天上午、下午各做一次眼保健操，各开展不少于半小时的大课间活动，不折不扣落实阳光体育一小时，不断提高学生的身体素质，将学生体质健康情况纳入学校的绩效考核。为丰富学生实践教育内容，满足学生研学需求。通过积极沟通协调，目前，我区成立了瑞赛格、本源农业、葫芦山庄、西贾桑叶茶场、可腐烂垃圾处理站等工业、农业、三产服务业共计10个综合实践基地。

在创建艺体类特色高中上，我们在职业中学推进了特色高中建设，引进新起点美术培训学校、锦程艺术培训学校、飞舞艺术学校和长治市文博教育培训学校等4家有资质、有经验和实力的校外培训机构，预定高考目标可以实现艺体生高考双达线不低于35％。同时，深化职业教育产教融合、校企合作，加快资源整合，推进职教集团建设，办好机电和汽修、计算机特色专业，办好“普职融通”班和“高中后一年制中专班”。

在推行校长职级制上，我们在2019年大力度推进了校长职级制改革，全区104名中小学正副校（园）长重新聘任上岗，屯留一中等7所学校校长取消行政级别，全市率先实行了中心校长和寄小校长“一肩挑”，解决了“人权、财权、事权”分离的弊端。

在实行教师县管校聘上，按照市局关于推进县管校聘改革的要求，我们联合区委编办、人社局和财政局出台了《关于进一步推进中小学教师县管校聘管理改革工作实施方案》，同时，制定了《长治市屯留区中小学县管校聘实施方案》，力争8月底全面完成县管校聘工作。今年我们按照男女1：1比例，招聘85名教师，目前，已发布招聘公告。

在提高教师待遇上，从2019年9月1日开始，全面落实了中小学教师增加10%—20%绩效工资和每班每月500元班主任津贴政策，两项资金合计425.6万元。为2586名教师发放了教师工作证，全市所有旅游景点对教师免费开放。新开通了主城区到六中、路村中学两趟城际公交，极大方便了教师来回交通。张店、吾元两所学校教师周转宿舍，今年9月1日开学可以投入使用。目前，我们正在联系交通等部门，协调落实我区教师公交免费政策。

这些就是我们在“十大行动”改革中做的主要工作，谢谢大家！

[主持人]说：非常感谢您的交流，杨书记，下面请您再向大家介绍一下，今后，我们将会采取哪些具体措施来进一步推进教育改革“十大行动”。

[杨书记]说：好，接下来我们将严格按照“十大行动”确立的指标内容、时间节点、工作标准和要求，对标对表，逐一推进，重点突破，全面完成各项目标任务。

一是确保6月中旬完成麟绛花园小区管理权移交工作，委托办成普惠性民办幼儿园。9月，投入使用路村幼儿园。新增6所普惠性民办幼儿园，普惠性幼儿园覆盖率增加9个百分点。

二是深入推进基础教育课程改革，抓好课程、课堂、课题研究，形成符合我区实际的课堂教学改革模式。平稳对接新高考改革，确保2020年高考实现“双一流”高校和一本录取率大幅提升，力争在“北清”上有所突破。

三是加强教师队伍建设，组织实施“青少年教师”培训、班主任教师培训、校长管理能力提升等一揽子培训计划，完成课改培训、课标培训、教材培训，持续开展“教学能手大赛”、“一师一优课”活动，打造一批素质优良、业务精湛、视野开阔的教师队伍。要加强思政队伍建设，加大师德师风建设力度，8月底前组织全区中小学思政课教师进行一轮全员培训。

四是强力推进县管校聘改革，力争8月底前完成，建立健全中小学教职工岗位聘用、绩效管理和退出机制，优化教师结构，逐步建立起“四有”好老师评价体系，综合考评教师政治素养、师德修养、教学能力、课堂教学、教学研究、作业批改等6项内容，促进教师专业能力提升。同时，要尽快研究出台校长职级管理办法，尽快确定校长职级和薪酬标准等，真正建立起了校长“职级能上能下，待遇能高能低，位置能进能出”的动态管理机制。

[主持人]说：好的，杨书记，非常感谢您的详细介绍。今年一场新冠肺炎疫情突如其来，扰乱了我们的正常生活，针对疫情防控，我们教育系统都做了哪些具体的工作？

[杨书记]说：今年新冠肺炎疫情发生以来，我们在区委、区政府的坚强领导下，勠力同心、全力抗疫，“战”疫不断取得阶段性胜利，目前，防疫工作进入常态化，各阶段学校全面复学开课。

围绕疫情防控常态化工作要求，我们以高度的责任意识和强烈的作战意识，扎实做好教育系统疫情防控和教育教学各项工作。一是扎实做好了延迟开学期间疫情防控各项工作。对全区所有教职工、学生及家庭成员进行了细致的排查摸底，共摸排出教育系统教职工家属从武汉疫区返屯来屯人员8名，学生往返湖北17名，外省返屯来屯人员108名，对这些人员进行了重点监测。通过钉钉网、空中课堂、视频会议、微信公众号等网络教学手段开展了线上教学，推送“家校同心，温暖前行”家校共育系列空中课堂16节，推出《家校共育大讲堂》10集，做到了停课不停学。利用网络平台，召开中小学校长视频会议10次，各校召开家长会议122次，开展心理健康教育200余次，专题讲座46次，面向家长、学生发放公开信12146封，开展了“千名教师进万家”家访活动，家访学生家庭3.2万户。二是扎实做好复学前各项准备工作，确保万无一失。各学校制定了开学方案和应急预案，对校园进行了卫生清洁、彻底消毒。累计投入115.10万元，校校建设了隔离室和留观室，增设了洗手设施，配备配足了口罩、消毒剂、体温计、防护服等疫情防控物资。对373名食堂从业管理人员进行了核酸检测，对29名湖北返屯学生进行了两次核酸检测，对所有返校人员身体健康、活动轨迹、人员接触等情况建立了台账。按照防控要求，疫情防控领导组对各中小学校幼儿园和培训机构进行了开学验收。三是扎实做好了复学后疫情防控常态化工作。全区建立起了“学校、年级、班级、家长”四级防控工作联系网络，共监测法人单位47个，学生、幼儿41308人，教职工5103人。同时，各校严格落实“三通风一消毒”，按照“外防输入，内防反弹”总要求，进出校园严格进行信息登记，测温消毒。

[主持人]说：听了杨书记的介绍，相信各位网友对我区深化基础教育改革十大行动的落实情况有了新的了解，对全区教育工作有了更深的认识。我们相信，在区委、区政府的正确领导下，在全区社会各界的关心支持下，通过教育部门的辛勤工作，我区的教育事业呈现出了又好又快发展的良好局面。本次的访谈马上就要结束了。感谢各位网友的参与，也谢谢杨书记的到来。

[杨书记]说：谢谢各位网友！谢谢主持人！